8-годинний робочий день – пережиток?

У Німеччині закликали скасувати восьмигодинний робочий день

Глава експертної ради при уряді Німеччини Крістоф Шмідт виступив за більш гнучкий графік роботи в німецьких компаніях. Він переконаний, що восьмигодинний робочий день застарів, передає Німецька хвиля.

"Фірми, які хочуть вижити в новому, пронизаному цифровими технологіями світі, повинні бути маневреними і вміти швидко скликати свої команди. Думка, що робочий день починається в офісі вранці і завершується тоді, коли всі йдуть з офісу - застаріла", - сказав Шмідт в інтерв'ю газеті Welt am Sonntag.

У той же час він застеріг від того, щоб подібна реформа трудового законодавства призвела до "прихованого збільшення робочого часу".

"Можливо, роботодавцям цього і хотілося б, але мова повинна йти виключно про те, щоб існуючий робочий час більш гнучко розподілявся протягом дня і тижня", - пояснив Шмідт

Роботодавці в Німеччині давно вимагають скасувати восьмигодинний робочий день, зберігши лише діюче тижневе обмеження у 48 годин.

Про те, що Швеція переходить на 6-годинний робочий день, повідомлялося ще серпні 2016. Таким чином влада хоче підвищити продуктивність роботи і зробити людей більш щасливими.